pcp unterstützt Sie genau dort, wo Sie Entlastung brauchen – bei einzelnen HR-Aufgaben, zeitlich begrenzten Projekten oder mit umfassenden Outsourcing-Lösungen.

Ob Unterstützung im laufenden Personalmanagement oder die Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben: Wir schaffen Freiräume für Ihre Personalabteilung und sorgen dafür, dass sich Ihre internen Ressourcen auf jene Themen konzentrieren können, die für Ihr Unternehmen wirklich wichtig sind.

Mit unserem Payrolling-Service übernehmen wir bestehende oder neue Mitarbeiter in ein unbefristetes Dienstverhältnis bei pcp. Die Mitarbeiter bleiben weiterhin in Ihrem Unternehmen im Einsatz, während wir uns um die damit verbundene Personaladministration kümmern.
Für Sie bedeutet das: weniger Verwaltungsaufwand, klar kalkulierbare Personalkosten und mehr Flexibilität bei der Gestaltung Ihrer Personalressourcen. Gleichzeitig profitieren Ihre Mitarbeiter von einem regulären Dienstverhältnis bei pcp.

Nicht immer lässt sich bereits beim ersten Gespräch beurteilen, ob eine Zusammenarbeit langfristig passt. Mit Temp-to-Perm können Sie Mitarbeiter zunächst im Rahmen einer flexiblen Überlassung im Arbeitsalltag kennenlernen.
So gewinnen beide Seiten wertvolle Zeit, um Aufgaben, Team und Unternehmenskultur in der Praxis kennenzulernen. Passt die Zusammenarbeit, kann anschließend die direkte und langfristige Anstellung in Ihrem Unternehmen erfolgen.

Ihre Vorteile auf einen Blick

Mehr Flexibilität:
Personalressourcen lassen sich bedarfsgerecht und passend zur aktuellen Unternehmenssituation einsetzen.

Weniger Administration:
Wir übernehmen definierte personaladministrative Aufgaben und entlasten Ihre internen Teams.

Kalkulierbare Kosten:
Klare Strukturen sorgen für bessere Planbarkeit und Transparenz.

Fokus auf das Wesentliche:
Ihre HR-Abteilung gewinnt Zeit für Personalentwicklung und strategische HR-Themen.

Geringeres Einstellungsrisiko:
Mit Temp-to-Perm lernen Sie potenzielle Mitarbeiter im tatsächlichen Arbeitsumfeld kennen, bevor Sie sich langfristig entscheiden.

Individuelle Lösungen:
Vom einzelnen HR-Prozess bis zur umfassenderen Auslagerung passen wir unsere Unterstützung an Ihren tatsächlichen Bedarf an.